Nou curs de preparació d’oposicions per a DUI impartit per CTO

sanitat

 

Us adrecem informació sobre el nou curs de preparació d’oposicions de DUI que fa CTO. Gràcies al conveni que tenim amb ells ens fan un descompte del 20% del preu inicial.

Us enviem tots els preus i el Codi Promocional necessari per apuntar-se com afiliat de CCOO perquè facin el descompte, també els demanaran un rebut d’afiliació.

Dijous al matí, inici 1 de febrer 2018

PER QUÈ COMENÇAR ARA?

  • El nivell de dificultat en els exàmens ha crescut gradualment, elevant la nota de tall.
  • Les professionals amb experiència i entrenats per resoldre un tipus test parteixen amb un avantatge significatiu.
  • La demanda per aconseguir una ocupació estable ha augmentat en totes els CCAA.
  • 3301 places convocades – DOGC 29/12/2017.
  • En l’actualitat hi ha convocades 3301 places fixes en tota Catalunya, les quals t’asseguren un futur estable, sota els avantatges que implica formar part del sistema sanitari públic de salut.

    CONTINGUT DEL CURS

  • Curs Presencial a la seu de Barcelona. Carrer de Tarragona, nº 78
    Durada*: 9 mesos
  • 1ª Volta: 6 mesos amb el temari de la convocatòria anterior. 1 classe per setmana amb una durada aproximada de 4 hores i mitja.
  • 2ª Volta: Una vegada publicada la convocatòria oficial, es cursaran 3 mesos presencials amb una classe a la setmana, on veurem l’actualització del temari, i repassarem tota la matèria.
  • També disposem de curs presencial els dijous a la tarda i divendres al matí, qualsevol suggeriment per a un nou dia de classes serà presa en consideració.
  • Seguiment online entre la 1ª i la 2ª volta.

MATERIAL DEL CURS PRESENCIAL

  • Manual en format paper (curs presencial) i manual en format digital (curs online).
  • Test de preguntes de clase.
  • Fòrum de dubtes amb professors.
  • Videoclases dels temes principals.
  • Simulacres en llengua catalana, i aplicació de correcció de simulacres.
  • Estudi guiat concorde a la calendarització de les classes.
  • Tutor personal durant la teva preparació.

En CTO treballem per ajudar-te a aconseguir la teva plaça desitjada i per això, t’oferim un curs específic que et garanteix una preparació de qualitat.

Per ser afiliat a CCOO, o familiar de primer grau, podràs beneficiar-te d’un descompte del 20 %, fruit de l’acord de col·laboració entre CCOO i CTO.

http://www.grupocto.com/web/mailing/enfermeria/20180103-ope-ics

Curs OPE Presencial* ICS

  • Abans PVP 1200 Euros Pagament únic: 950 Euros.
  • Abans PVP 1500 Euros Pagament ajornat: 1150 Euros.
  • Matrícula de 250 Euros, i 6 mensualitats de 150 Euros.
  • Oberturagrup presencial subjecta a un nombre mínim de 50 alumnes.

Curs OPE Online* ICS | Inici 11 de gener de 2018

  • Abans PVP 600 Euros Pagament únic: 480 Euros
  • Abans PVP 900 Euros Pagament ajornat: 720 Euros
  • Matrícula de 220 Euros més 4 mensualitats de 125 Euros

*Manual en paper no inclòs (150 Euros) preu de 110 Euros per a alumnes del curs online.

Per beneficiar-te de l’oferta* de descompte introdueix el següent codi:
“11CCOO18” en grupocto.com
Oferta no acumulable a altres promocions

Anuncis
Arxivat a Uncategorized. Etiquetes: , , , , , , , . Comentaris tancats a Nou curs de preparació d’oposicions per a DUI impartit per CTO

Publicació al DOGC de l’Acord d’oferta d’ocupació pública per a l’ICS tal com CCOO va avançar en primícia

L’acord inclou la convocatòria d’unes 110.000 places per al total de categories professionals a escala de tot l’Estat espanyol. I en el cas de Catalunya, el compromís és de més de 9.000 places i que es veuran incrementades per les 2.400 de l’oferta pública ordinària.

Dates d’exàmens per categories professionals:

– Zelador/a:       10 de març de 2019
– Fisioteràpia:   17 de febrer de 2019
– Llevadores:     3 de febrer de 2019
– Aux. Adm.:       7 d’abril de 2019
– TCAI:                28 d’abril de 2019

I SEGONS COMUNITAT AUTÒNOMA:
– Marmitons de cuina:      23 de setembre o  20 d’octubre 2019
– Tèc. Rx i Tèc. Laboratori: 21 d’octubre o 27 d’octubre 2019
– Pediatres A primària:      11 de novembre o 1 de desembre 2019
– Metge/essa de família:  17 de novembre o 25 de novembre 2019

Volem recordar que CCOO dona suport en els seus estudis sobre feina i pressupostos sanitaris,  reivindicava als grups parlamentaris (des de juny de 2016 i amb caràcter urgent) una norma amb rang de llei per impulsar una oferta pública d’ocupació excepcional sense increment pressupostari. És una fita sindical, que amb la publicació d’aquestes dates, cada dia està més a prop de ser una realitat.

CCOO seguirem lluitant!

Arxivat a Uncategorized. Etiquetes: , , , , , . Comentaris tancats a Publicació al DOGC de l’Acord d’oferta d’ocupació pública per a l’ICS tal com CCOO va avançar en primícia

Informació preparació Oposicions a l’ICS

prep adams.jpg

Arxivat a Uncategorized. Etiquetes: , , , , , , . Comentaris tancats a Informació preparació Oposicions a l’ICS

CCOO urgeix al Govern de la Generalitat la negociació d’oferta pública d’ocupació

Els sindicats de la funció pública consideren que la Generalitat hauria de convocar places per cobrir el 22% de la plantilla actual. Ho hauria de fer per situar la precarietat en un màxim del 8%. La plantilla actual de la Generalitat s’acosta a les 200.000 persones. D’aquestes, segons el càlcul realitzat, un 30% són empleats en situació d’interinitat, bé estructural o bé merament temporal, en substitució de baixes fruit de circumstàncies com malalties o altres situacions en què cal cobrir temporalment un lloc de treball, segons explica Xesús Gonzàlez, responsable del sector de la funció pública de CCOO.

Tot i que els sindicats no han esbrinat servei per servei, en quins llocs s’haurien de crear places fixes, sanitat i educació són els àmbits en què hi ha més interins estructurals i, per tant, on haurien de convocar-se més places.

“No hem posat xifres a la situació, però els sindicats que estem a la mesa de la funció pública tenim clar que cal reduir de manera molt dràstica la precarietat”, diu González.

Tot i que els sindicalistes no volen posar quantitats exactes, el cens actual de la Generalitat és d’unes 200.000 persones. Això suposa que caldria convocar oposicions per unes 44.000 persones a Catalunya. En aquest sentit, els sindicats tenen clar que el procés per cobrir les places s’hauria de fer en diversos exercicis. A més, González creu que en les futures oposicions hauria de comptar com a un mèrit haver ocupat places durant un temps.

En l’àmbit estatal CCOO i UGT negocien amb el govern central una oferta pública d’ocupació que es podria situar en 250.000 persones. Les places es cobririen en tres anys, segons ha transcendit. En l’esmentada quantitat no queda clar que s’hi hagi comptat la quota catalana. De fet la directora general de la funció pública de la Generalitat ha de reunir-se la setmana vinent amb el seu homòleg estatal per escatir aquest punt. Els tres sindicats amb presència a la mesa de la funció pública catalana han demanat que es reuneixi l’ens. En aquest sentit, a més de començar a abordar l’oferta publica d’ocupació, els sindicats plantejaran de nou les reivindicacions pendents, com per exemple la recuperació de les pagues extres.

Cost assumible

L’oferta pública d’ocupació no té per què ser econòmicament inassumible. S’ha de tenir en compte que les persones interines estan ocupant llocs de treball de funcionaris o personal laboral amb molta antiguitat i per tant que tenien salaris més alts. A més, sobre el procés de substitució pesa la norma segons la qual l’administració pública no pot incrementar les despeses.

Tot i que no forma part de la reivindicació actual, la Generalitat en poc temps haurà d’afrontar també un important procés de renovació de la seva plantilla. El gruix dels funcionaris i personal laboral de la institució va ingressar en la dècada dels anys 80 del segle passat. Per tant, molts estan a punt de complir 60 anys. Amb aquesta edat, segons la normativa de la mútua Muface, a la qual estan vinculats la majoria, molts es poden jubilar cobrant el 100%, sempre hagin treballat 35 anys.

Des de fa anys que CCOO ha demanat al Govern de la Generalitat un pla plurianual d’oferta d’ocupació pública per reduir la temporalitat i recuperar les plantilles perdudes des del 2011. El Govern s’ha negat de forma sistemàtica adduint que no podia fer res que pogués ser impugnat pel Govern central i que per tant només convocaria unes 7.000 places corresponents a les taxes de reposició autoritzades. Després de l’acord, signat el passat dia 29 de març, a la Mesa General de la Funció Pública Estatal, el Govern de la Generalitat ja no té cap impediment per dur a terme la proposta de CCOO de fer aquest pla plurianual.

CCOO considera que només per reduir la temporalitat de l’actual 30% de la plantilla al 8%, serà necessari convocar a Catalunya unes 45.000 places d’oferta pública d’ocupació en els propers tres anys.

CCOO exigeix una reunió immediata de la Mesa General de la Funció Pública de Catalunya per negociar els continguts de l’oferta pública d’ocupació i del retorn dels drets perduts en els darrers anys, com ara les pagues dels anys 2013 i 2014, el 100% per incapacitat temporal (IT), el Fons d’Acció Social i d’altres.

La negativa a resoldre de forma ràpida aquesta negociació significaria un nou menysteniment cap als empleats públics de la Generalitat per part del Govern de Catalunya.

CCOO manifesta un total desacord amb la proposta d’increment salarial de l’1% que proposen el Govern central i el de Catalunya, quan el cost de la vida està pujant a nivells molt superiors.

Fonts: Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya i El Diari del Treball

Arxivat a Uncategorized. Etiquetes: , , , , , , , , , . Comentaris tancats a CCOO urgeix al Govern de la Generalitat la negociació d’oferta pública d’ocupació

Convocades més d’un miler de places pel Servei Aragonès de Salut

org_insalud_personalizadoEl desenvolupament del Pacte per l’Ocupació en la Sanitat Aragonesa de 2014, subscrit entre el Govern d’Aragó i els sindicats CCOO, Cemsatse i Csif ha provocat la convocatòria de 1153 places a oposició durant aquesta setmana de febrer. Les places corresponen a les categories professionals de Metge d’Urgències (27), Infermera en Salut Mental (43), TCAI (595), Tècnic de Radiodiagnòstic (36), Comare (28) i Infermera (424).

A més, l’acord fi de vaga assolit recentment pels mateixos sindicats, que va derivar en l’aprovació d’una OPE extraordinària de 2016 de 1483 places i l’entrada en vigor s’ha demorat tres mesos, portarà a la convocatòria durant el mes de març de noves convocatòries d’aquestes categories, a més de les de Facultatiu Especialista d’Àrea (en les seves diferents especialitats) i Pediatres d’Atenció Primària.

El volum de convocatòries, la necessitat de convocar trasllats previs i el desenvolupament dels processos ja en marxa, com en el cas de zeladors (examen el 26 de març) o auxiliars administratius (examen el 2 d’abril), fa impossible anunciar la convocatòria d’oposicions d’altres categories que, en tot cas, s’aniran succeint al llarg d’aquest any.

Queda de manifest el valor de l’impuls donat per la Federació de Sanitat i Sectors Sociosanitaris de CCOO a Aragó a la consecució d’un pacte que no va estar exempt de polèmica, pel context sociopolític en el qual es va dur a terme -en plena època de retallades-, però que està suposant, no sense esforç per la part sindical perquè el Govern socialista respecti l’acordat, una disminució notable del percentatge d’eventualitat en l’organisme públic i un veritable nínxol d’ocupació de qualitat.

Enllaços d’interès:

Convocatòria i inscripción online:

www.aragon.es/DepartamentosOrganismosPublicos/OOAA/ServicioAragonesSalud/AreasTematicas/SeleccionProvision/Oposiciones/

Arxivat a Uncategorized. Etiquetes: , , . Comentaris tancats a Convocades més d’un miler de places pel Servei Aragonès de Salut